Auszubildende und Studierende sind die perfekten Botschafter, um die junge Zielgruppe – Generation Z – anzusprechen und zu überzeugen. Kurze Videos, die von den Auszubildenden selbst erstellt werden und dort geteilt werden, wo sie sich selbst aufhalten – nämlich auf Social Media – können Wunder bewirken. Denn authentische, echte Einblicke ins Unternehmen sind das A und O, um die potentiellen, jungen Bewerber:innen zu überzeugen. Und deine Auszubildenden wissen genau, was ihre Generation möchte: Insights und Hintergrundinformationen zum Arbeitsklima, zu den Unternehmenswerten und zur -kultur, das Kennenlernen des Teams und Informationen zur Bewerbung und zum Ausbildungsprozess. Niemand kann dies persönlicher und besser auf Augenhöhe verkörpern als deine Azubis selbst.
Weitere Informationen, warum Azubis perfekt für deine Employer Branding Videos geeignet sind, findest du in unserem Blogartikel.
Da bist du relativ frei:
Wer extern Videos erstellen lässt, der ist schnell einen vierstelligen Betrag los. Es lohnt sich also, sich mit dem Thema Inhouse Produktion auseinanderzusetzen. In unserem Rechenbeispiel kostet ein selbst erstelltes Azubi-Video zusammengerechnet weniger als 50€. Für ein Video wird eine Stunde interner Personalaufwand (20€/h) gerechnet. Die anteiligen Softwarekosten bei einem Mozaik Business-Paket mit verteilbaren Nutzungsrechten für die Azubis (99€ monatlich), wenn 4 Videos im Monat erstellt werden, belaufen sich auf 24,75€ pro Video. Je regelmäßiger und öfter Videos intern erstellt werden, desto weniger Ressourcen werden pro Video benötigt, wodurch die internen Kosten pro Video auf bis zu 20€ sinken können.